M?l:
-
? koble nyansatte studieadministrative til det st?rre MN-fellesskapet
-
Skape stolthet rundt ? v?re studieadministrativ ansatt p? MN (Norges viktigste arbeidsplass)
-
Skape enklere veier til ? stille sp?rsm?l
-
Fange opp sp?rsm?l og erfaringer nyansatte gj?r seg, som vi kan forbedre
-
Opplegget erstatter ikke den gode oppl?ringen som instituttene allerede selv driver. Det erstatter heller ikke HR-prosesser som allerede iverksettes for nyansatte ved MN og UiO generelt.
De ulike delene av nyansatt-programmet:
- Invitasjon til samtale med MN-studieinfo + eventuelt gruppeleder i studieseksjonen for ditt arbeidsomr?de
- Koble nyansatte til en gruppe i NASA-nettverket
- Et felles m?te for nyansatte i studieadministrasjonen p? MN i slutten av hvert semester
Samtale med MN-studieinfo
N?r en nyansatt har signert kontrakt skal studieleder p? institutt sende epost til Hanne og Marianne og orientere kort om arbeidsoppgaver og slik settes nyansattprogrammet i gang.
Samtale med MN-studieinfo settes opp, og b?r finne sted ca 2 uker etter oppstart. Den har som m?l ?:
- orientere nyansatte om studieadministrasjon ved UiO og MN
- orientere om viktige prosesser og strategier
- orientere om kontaktpunkter og henvisningsrutiner
- orientere om nettverk ved fakultetet (herunder NASA)
- skape stolthet rundt ? jobbe med realfagsutdanning p? UiO
Se presentasjon Ny i STUA_samtale med MN-studieinfo
NASA-nettverket
MN-studieinfo varsler ForVei og skaffer en gruppe i NASA-nettverket, slik at dette er klart og vedkommende kan v?re med p? neste m?te. Dette er ogs? en m?te ? vedlikeholde NASA-nettverket ved at det stadig kommer inn nye.
Nyansattm?te
Vi inviterer til et felles nyansattm?te en gang mot slutten av hvert semester. Vi samler opp slik at vi f?r med oss flest mulig, og ser an behovet. Her fors?ker vi ? fange opp sp?rsm?l og erfaringer slik at vi kan forbedre opplegget ytterligere.