Knut Ruyter

Fakultetsledelsen tildeler Knut Ruyter en digitalis for hans innsats som leder av REK S?r-?st.

Knut Ruyter, portrett
Foto: Silje M. Kile Rosseland/UiO

31. juli takket Knut Ruyter av som leder for REK S?r-?st for ? overta stillingen som vitenskapsombud ved UiO.

– Hva har du sett mest pris p? med arbeidet i REK?

– Rollen som uavhengig vurderingsinstans – etisk gehalt pr?ves av andre enn forskerne selv. Viktig, n?dvendig og sentral funksjon. Veiledning, oppl?ring og ledelse av ansatte og komiteer. Godt 亚博娱乐官网_亚博pt手机客户端登录 med fakultetets ledelse som har hatt respekt for REKs s?rlige funksjon og som har v?rt lydh?re for ? etablere viktige tiltak for ? ivareta forskningsetikk. Mulighet til ? forske og undervise innen forskningsetikk. Rekruttere og ansette faglig dyktige medarbeidere.

– Hvilken enkeltsak har v?rt mest spennende?

– Det har v?rt mange, men utpr?ving av vaksine mot ebola sitter godt i minnet. Det gj?r ogs? ulike prosjekter som ?nsket ? benytte sham-kirurgi (liksom-kirurgi) som kontroll. Og en rekke kvalitative prosjekter med s?rbare grupper i lavinntekstsland, ikke minst de som har til hensikt ? endre praksiser.

– Hva er du selv mest forn?yd med ? ha f?tt til?

– Oppbygging av et robust og profesjonelt komitesystem, b?de ansatte og medlemmer av komiteene. At andre land vil l?re av v?re erfaringer – og implementere lignende systemer. At forskningsetikk blir tatt p? alvor og satt p? dagsorden av forskningsinstitusjonene, ikke som et hinder for forskning men som en del av basis for ? drive god forskning, vitenskapelig og etisk.

– Er det noe du gjerne skulle ha f?tt til, som du ikke har lykkes med?

– Nei, egentlig ikke, kanskje bortsett fra en bedre samordning av arbeidet i alle REK.

– Har du noen r?d til arvtageren din?

– Ja, men jeg tar det med ham under fire ?yne.

– Hva ser du som de st?rste utfordringene for REK fremover?

– Jeg ser ingen store utfordringer. Det dreier seg om ? videref?re drift av h?y kvalitet – i vurderinger, begrunnelser og avgj?relser. Behov for enda bedre og mer systematisk oppl?ring av komitemedlemmer og sekretariatsansatte. Behov for enda bedre samordning og 亚博娱乐官网_亚博pt手机客户端登录 mellom de ulike REK. Det har ogs? meldt seg en del utfordringer til at noen typer prosjekter m? ha godkjenning fra mange instanser – i motsetning til det opprinnelige forslaget om en s?kalt en-postkasse-l?sning. S?rlig aktuelt n? er kliniske utpr?vinger av legemidler og behandlingsformer som inneholder GMO. Disse omfattes av regelverk om utsetting som i utgangspunktet ikke hadde noe ? gj?re med medisin – og fortsatt egentlig ikke er relevant.

– Hva vil du savne mest fra REK?

– Myndighet til ? ta avgj?relser om forskning holder etiske m?l. Milj? av engasjerte mennesker som holder fanen h?yt. V?re leder for fantastisk flinke medarbeidere i en uhyre viktig institusjon. Samarbeidet med og st?tte fra ledere i fakultetsadministrasjonen.

Fakultetsledelsen deler ut digitale revebjeller med hvert MED-nytt. I tillegg til ? v?re en vakker blomst, er revebjellen, Digitalis purpurea, en viktig medisinsk legeplante som brukes innen hjertemedisin. Foto: Lunde/ UiO
Publisert 3. sep. 2019 14:48 - Sist endret 15. jan. 2024 13:41