- Hvilket forskningsprosjekt jobber du mest med n??
Jeg jobber som forsker p? et EU-finanisert forskningsprosjekt, ?DRIVE: Understanding Social Exclusion, Exploring Perspectives on Polarisation?, som unders?ker virkningen av utenforskap i lys av polarisering, radikalisering, rasisme, ekstremisme og vold - b?de n?r det gjelder unge fra majoritetsbefolkningen og unge muslimer - i nord-vest Europa.
- Hva ?nsker du ? finne ut?
I DRIVE-prosjektet har jeg et spesielt fokus p? rasisme mot muslimer. Jeg ?nsker ? finne ut hvordan unge muslimer forst?r deres erfaringer med rasisme og hvordan det p?virker deres liv, spesielt deres deltagelse i det norske samfunnet i form av utdanning, arbeid og politikk.
- Hvorfor er dette viktig?
Dette er viktig fordi rasisme har omfattende destruktive konsekvenser. Rasisme har negative virkninger p? minoritetenes liv og gir et negativt bilde av dem i samfunnet. Den bidrar til og former polarisering, radikalisering og h?yreekstremisme og reduserer demokratisk deltakelse. Den former ogs? majoritetens holdninger og hvem de aksepterer som en del av ?vi-et?.
- Hvem 亚博娱乐官网_亚博pt手机客户端登录er du med?
DRIVE-prosjektet best?r av et konsortium med 23 medlemmer, tilknyttet seks universiteter og to sivilsamfunnsorganisasjoner, og er basert i fire land i Nordvest-Europa (Norge, Danmark, Nederland og Storbritannia). Jeg 亚博娱乐官网_亚博pt手机客户端登录er for det meste med mine kollegaer ved Universitetet i Oslo som jobber p? dette prosjektet, Christopher Rettedal Fardan og Iris B. Segers.
- Hva ser du etter n?r du velger 亚博娱乐官网_亚博pt手机客户端登录spartnere?
Jeg ser etter gode kolleger som har et utforskende, analytisk og kritisk blikk og som dermed bidrar til interessante sp?rsm?l om makt og sosial ulikhet.
- Hva synes du er det mest interessante med ? v?re forsker?
Det er b?de et privilegium og et ansvar. Det er et privilegium fordi du f?r muligheten til ? l?re om nye temaer og utforske viktige samfunnssp?rsm?l. Samtidig s? f?lger det et ansvar ? bidra til kunnskapsproduksjon om sosiale problemer som har reelle konsekvenser for samfunnet. Jeg liker godt ? v?re en del av denne prosessen.
- Hva er det vanligste sp?rsm?let du f?r om jobben n?r du er sammen med andre?
Det vanligste sp?rsm?let jeg f?r er: ?hvordan tror du ting vil endre seg i fremtiden?? Jeg liker ikke ? sp? fremtiden. Men som en forsker som fokuserer p? rasialisering av muslimer, er jeg bekymret for de eksplisitte og implisitte m?tene den offentlige diskursen om islam og muslimer og det kulturelle bildet av muslimer i Norge p?virker unge muslimers oppfatninger, samhandling og muligheter.
Jeg mener at rasisme er et samfunnsproblem som alltid kommer til ? eksistere, men at vi kan jobbe for ? begrense den.