Til
?se Gornitzka, Elisabeth Pedersen Lange (OPA), Anne Hege Grung (TF), Ragnhild Hennum (JUS), Helga Reiss (HF), Karen Marie Ulshagen (OD), Anne Julie Semb (SV), Anders Moss (UV), Bente Follestad Bakken (KHM), Susanne Viefers (MN), Hedda Ugletveit (NHM), Mari Camilla Risdal Otnes (UB), Helene Aarseth (STK), Milad Rezvan (Studentparlamentet), Elisabeth Perioli Bj?rnst?l (Forskerforbundet), Eli Feiring (MED).
Medlemmer av arbeidsgruppen for ny tiltaksplan inviteres til ? delta i gjennomgang av LIM-rapporten (Sak 6): Marthe Amundsen (MN), Tony Joakim Ananiassen Sandset (MED), Lise Egenberg (SADM) og Vibeke Blaker Strand (JUS).
Fra OPA: Miranda Moen og Birgitte Petersen (referent).
M?teagenda
- Sak 1: Godkjenning av innkalling
- Sak 2: Godkjenning av referat
- Sak 3: Orienteringssaker
- Sak 4: Mentorprogrammet for kvinnelige postdoktorer, karrierefremmende arbeid
- Sak 5: Evaluering av ny organisering LIM – nettverk og koordineringsgruppe
- Sak 6: Likestillings-, inkluderings- og mangfoldsrapport 2024
- Sak 7: Eventuelt
Sak 1: Godkjenning av innkalling til dagens m?te
- Utsatt en uke pga. vinterferie og utsatt LIM-rapportfrist, derav noe sent m?tetidspunkt i dag
- Innmelding av saker til eventuelt.
Sak 2: Godkjenning av referat
- Godkjenning av m?tereferat fra 19.11.2024.
Sak 3: Orienteringssaker
OPA orienterer om p?g?ende arbeid. Koordineringsgruppen f?r anledning til ? kommentere
- Registerdataprosjektet: I novemberm?tet ble det orientert om prosessen med anskaffelse og innkomne tilbud. Det har siden kommet frem i vurdering av tilbudene, at det av personvernhensyn er krevende ? sammenstille de ?nskede dataene p? enhetsniv?. Ledelsen har derfor besluttet ? gjennomf?re prosjektet p? institusjonsniv?. Ut fra erfaringene med prosjektet og endelige resultater, kan UiO for ettertiden vurdere ? gjennomf?re liknende forskningsprosjekter som fremskaffer data p? fakultetsniv?
- Utvikling av mangfoldsledelse i LUN-nettverket – KIMU: LUN er et nasjonalt nettverk for likestillingsr?dgivere i UH-sektoren. LUN har startet utvikle et felles program for ? heve kompetansen p? mangfoldsledelse i sektoren. UiAs representant har tatt initiativ til programmet, med Marthe Amundsen (MN) og UiS’ representant i en arbeidsgruppe. LUN-nettverket vil bidra tett med ? utvikle fagrelevant innhold. OPA orienterer kort i m?tet, og foresl?r at koordineringsgruppen gir innspill til programmet i l?pet av ?ret.
- M?te i LIM-nettverk 28.01.2025 (skriftlig orientering, se lenket innkalling)
Sak 4: Mentorprogrammet for kvinnelige postdoktorer, karrierefremmende arbeid
Postdoktorer som deltok i forrige ?rs mentorprogram, har spurt om programmet kan regnes som karrierefremmende arbeid og dermed telles som pliktarbeid i sitt timeregnskap. I dag er det ulik praksis for dette fra enhet til enhet. De har derfor bedt koordineringsgruppen vurdere dette.
- I neste m?te (27. mai) har arbeidsgruppen jobbet videre med tiltaksplan. Da kan forslag til tiltak for kj?nnsbalanse og karrierel?pet for vitenskapelige ansatte legges frem for koordineringsgruppen, f?r planen g?r videre p? h?ring til h?sten.
Sak 5: Evaluering av ny organisering LIM – nettverk og koordineringsgruppe
I forbindelse med opprettelsen av mandat og nytt LIM-nettverk ble det foresl?tt ? evaluere den nye organiseringen ett ?r etter, for ? vurdere videre organisering. Et vesentlig punkt i den sammenheng er kj?nnsbalanse i utvalgene.
- OPA legger frem utkast til evalueringsskjema i m?tet. Endelig evalueringsskjema sendes ut til medlemmene og LIM-nettverk p? e-post. OPA foresl?r at resultatene fra evalueringen gjennomg?s i neste m?te (mai).
Sak 6: UiOs Likestillings-, inkluderings- og mangfoldsrapport 2024
Utkast sendes p? e-post til koordineringsgruppens medlemmer. OPA har foresl?tt noen endringer av struktur og tekst da rapporten i dag er sv?rt omfattende. Arbeidsgruppe for ny tiltaksplan deltar ogs? under dette punktet i m?tet. Rapporten legges frem for universitetsstyret 11. mars for den publiseres p? nett.
- Velkommen til arbeidsgruppe for tiltaksplan
- Gjennomgang av endret struktur og hovedpunkter i rapporten, kommentarer og innspill.
Sak 7: Eventuelt
Avslutning av m?tet